评定标准：：图书资料专业副研究馆员须具有罗渊博的科学文化知识，， ，系统掌握图书馆学、情报学基础理论和专业手艺，， ，掌握海内外国书资料专业的开展动态；；；具有较强的科研能力和较富厚的专业事情履历，， ，能运用新手艺撒播和开发文献信息，， ，在营业建设的理论与实践上有创见，， ，完成较高难度的科研课题或事情项目，， ，业绩显著；；；公开揭晓、出书籍专业较高水平的论文、著作；；；具有作育专门人才和指导中级专业职员的能力；；；熟练运用外语获守信息和举行学术交流；；；具有优异的职业品德和敬业精神。
第一条 适用规模
本资格条件适用于我省从事图书资料专业的中外文书刊采编、借阅、参考咨询、文献开发、图书馆学研究与向导、手艺开发与服务等事情的在职在岗专业职员。
第二条 头脑政治条件
遵守国家执法和规则，， ，热爱读者，， ，敬重书刊资料，， ，有优异的职业品德和敬业精神。任现职时代，， ，审核称职（及格）以上。
任现职时代，， ，泛起下列情形之一，， ，在划定年限上延迟申报；；；
（一）年度审核基本称职及以下或受单位转达品评者，， ，延迟1年申报。
（二）受记过以上处分者，， ，延迟2年申报。
（三）弄虚作假，， ，伪造学历、资历，， ，剽窃他人效果者，， ，延迟3年申报。
第三条 学历、资历条件
【已调解。详见《广东省人事厅关于深化我省职称制度刷新的若干意见》（粤人发［2003］178号）】
具备下列条件之一：：
（一）获博士学位，， ，取得馆员资格后，， ，受聘馆员职务2年以上。
（二）获大学本科结业以上学历或学士以上学位，， ，取得馆员资格后，， ，受聘馆员职务5年以上。
（三）大学专科结业，， ，从事图书资料专业事情20年以上，， ，取得馆员资格后，， ，受聘馆员职务5年以上。
（四）虽不具备上述学历，， ，但取得馆员资格后，， ，受聘馆员职务5年以上；；；或具备上述学历（学位），， ，取得馆员资格后，， ，受聘馆员职务3年以上。任出职时代，， ，业绩显著，， ，孝顺突出，， ，自力完成并出书籍专业有重大学术价值或显著社会影响的专著（字数不少于15万字），， ，并具备下列条件之一：：
1．国家级科研效果三等奖以上或�。ú浚┘犊蒲行Ч�、二等奖项目的主要完成人。
2．�。ú浚┘犊蒲行Ч仍然蚴校ㄌ┘犊蒲行Ч坏冉�2项获奖项目的主要完成人。
第四条 外语条件
【已调解，， ，详见《关于调解完善我省职称外语政策的通知》（粤人发〔2007〕120号）】
具备下列条件之一：：
（一）熟练掌握1门外国语，， ，加入天下或全省统一命题考试，， ，效果切合划定要求。
（二）1977年天下恢复高考前入学的大中专结业生，， ，可选考外语或古汉语，， ，加入天下或全省统一命题考试，， ，效果切合划定要求。
（三）切合以下条件之一者，， ，可免试：：
1．获博士学位。
2．任现职时代公派出国留学或事情，， ，出国前通过国家出国职员外语水平考试，， ，并在外洋学习或事情1年以上。
第五条 继续教育条件
任现职时代，， ，凭证《广东省科学手艺职员继续教育划定》的要求，， ，连系本专业教学科研事情的现实需要，， ，加入以新理论。新手艺和新要领为主要内容的继续教育，， ，并抵达划定的要求。
第六条 专业手艺事情履历（能力）条件
任现职时代，， ，具备以下条件：：
（一）从事文献信息开发专业事情的职员，， ，须具备下列条件：：
1．凭证有关政策及社会需求，， ，掌握文献信息开发偏向，， ，开发有影响的专题文献信息。
2．准确剖析判断文献信息价值及基优劣，， ，自力举行信息加工致理。
3．主持并加入大型书目索引体例事情，， ，撰写高质量提要、文摘、注释和综述。
（二）从事文献采访、编目专业事情的职员，， ，须具备下列条件：：
1．主持划定文献资料采访事情条件或规章，， ，在确定文献类型结构、入藏品种及其比例、复本数目等事情中施展主要作用。
2．熟练运用分类法、主题法、编目法、排检法等种种工具及其要领，， ，主持或主要加入省级以上专业规范、手艺标准的体例事情，， ，或主要加入组织、实验僵或地区性重大采编营业建设项目。
3．醒目图书采访、编目事情全历程，， ，担当总审校。
（三）从事读者服务专业事情的职员，， ，须具备下列条件：：
1．周全主持或指导读者服务事情。
2．周全运用中外文种种工具书及文献检索要领（含古板手工要领和机械检索要领），， ，从事种种高难度参考咨询服务或用户向导事情。
3．主持2项以上重大服务项目，， ，或指导过2名心个能胜任参考咨询事情的营业主干。
（四）从事手艺开发与服务专业事情的职员，， ，须具备下列条件：：
1．主持缩微、音像、盘算机、多媒体等手艺事情，， ，承当大型系统可行性剖析、总体方案设计和组织实验。
2．主持或主要加入制订天下或地区图书资料部分的开展妄想，， ，对本专业手艺事情提出建设性意见。
其他图书资料专业岗位职员，， ，比照上述四类职员的条件执行。
第七条 业绩效果条件
任现职时代，， ，具备下列条件之一：：
（一）国家、�。ú浚┘犊蒲行Ч冉币陨匣窠毕钅康闹饕瓿扇�。
（二）市（厅）级科研效果一、二等奖1项或三等奖2项获奖项目的主要完成人。
（三）主要加入�。ú浚┘犊蒲锌翁饣蜃ㄒ凳虑橄钅康难芯�2项，， ，取得阶段性效果。
（四）主要加入市（厅）级科研课题或专业事情项目的研究3项，， ，取得阶段性效果。
（五）具备下列条件之两项：：
1．主要加入本专业手艺开发、文献信息开发、读者服务项目2项，， ，取得较显著效益，， ，经有关专家认可。
2．主要加入制订大中型图书馆事业开展妄想、营业事情标准、规范、规章、规程及营业治理制度，， ，其中3项付诸实验，， ，效果优异。
3．在营业刷新、手艺立异方面业绩显著，， ，在同类图书馆中处于领先水平，， ，经专家认厅和省级营业主管部分推广应用。
第八条 论文、著作条件
任出职时代，， ，公开揭晓、出书籍专业较高水平的论文、著作、视察报告，， ，具备下列条件之一：：
（一）自力撰写学术专著1部。
（二）相助（排名第一）撰写学术著作1部和自力撰写学术论文1篇以上。
（三）自力撰写学术论文3篇以上。
（四）自力撰写学术论文2篇和专业视察报告1篇以上。
第九条 附则
（一）凡切合上述条件，， ，提交第二、三、四、五、六、七、八条划定的质料者，， ，可申报图书资料专业研究馆员资格，， ，并按划定程序送评，， ，否则，， ，各级人事（职改）部分不予受理，， ，评委会不予评审。
（二）本资格条件有关词语或看法的特定诠释见附录。
